Análise do teletrabalho a partir da pandemia: um novo paradigma laboral no serviço público brasileiro.

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dc.creator.ID	PINHEIRO JÚNIOR, F. L.
dc.creator.Lattes	http://lattes.cnpq.br/5530170205492762
dc.contributor.advisor1	ARAGÃO, Jônica Marques Coura.
dc.contributor.advisor1ID	ARAGÃO, J. M. C.
dc.description.resumo	O texto em questão se refere ao Programa de Teletrabalho (PTT) direcionado aos gestores e servidores da Pró-reitoria de Administração (PROAD) da Universidade Federal do Cariri (UFCA). A pesquisa exploratória buscou identificar os fatores que contribuem para a efetivação do teletrabalho dentro desse contexto específico e destacar os desafios enfrentados por essa modalidade de trabalho no âmbito da administração pública brasileira. Além disso, considerou as mudanças nas relações de trabalho provocadas pela pandemia da Covid-19 e as implicações do teletrabalho para a PROAD da UFCA. Os resultados desta pesquisa podem fornecer diretrizes para a implementação do PTT e contribuir para a compreensão das questões relacionadas à saúde mental dos teletrabalhadores, bem como ao uso de tecnologias específicas para essa modalidade de trabalho neste contexto específico.
dc.publisher.country	Brasil	pt_BR
dc.publisher.initials	UFCG	pt_BR
dc.subject.cnpq	Administração pública	pt_BR
dc.audience.educationlevel	Mestrado	pt_BR
dc.title	Análise do teletrabalho a partir da pandemia: um novo paradigma laboral no serviço público brasileiro.	pt_BR
dc.advisor1	ARAGÃO, Jônica Marques Coura.
dc.contributor.advisor1ILattes	http://lattes.cnpq.br/8057600334095099
dc.date.issued	2023-10-06
dc.description.abstract	The text in question refers to the Telework Program (PTT) aimed at to the managers and employees of the Dean of Administration (PROAD) of the Federal University of Cariri (UFCA). The exploratory research sought identify the factors that contribute to the effectiveness of teleworking within this specific context and highlight the challenges faced by this modality of work within the scope of Brazilian public administration. In addition Furthermore, it considered the changes in work relations caused by the Covid-19 pandemic and the implications of teleworking for PROAD da UFCA. The results of this research can provide guidelines for implementation of PTT and contribute to understanding the issues related to the mental health of teleworkers, as well as the use of specific technologies for this type of work in this context specific.
dc.identifier.uri	http://dspace.sti.ufcg.edu.br:8080/jspui/handle/riufcg/40891
dc.date.accessioned	2025-03-06T01:41:29Z
dc.date.available	2025-03-05
dc.date.available	2025-03-06T01:41:29Z
dc.type	Outro	pt_BR
dc.subject	Programa de teletrabalho	pt_BR
dc.subject	Universidade Federal do Cariri	pt_BR
dc.subject	Mudança na relação de trabalho	pt_BR
dc.subject	Produtividade e desafios	pt_BR
dc.subject	Pandemia Covid-19	pt_BR
dc.subject	Saúde mental	pt_BR
dc.subject	Tecnologia da informação e da comunicação	pt_BR
dc.subject	Teleworking program	pt_BR
dc.subject	Federal University of Cariri	pt_BR
dc.subject	Change in the employment relationship	pt_BR
dc.subject	Productivity and challenges	pt_BR
dc.subject	Covid-19 Pandemic	pt_BR
dc.subject	Mental health	pt_BR
dc.subject	Information and communication technology	pt_BR
dc.rights	Acesso Aberto	pt_BR
dc.creator	PINHEIRO JÚNIOR, Francisco Luiz.
dc.publisher	Universidade Federal de Campina Grande	pt_BR
dc.language	por	pt_BR
dc.title.alternative	Analysis of teleworking following the pandemic: a new work paradigm in the Brazilian public service.	pt_BR
dc.identifier.citation	PINHEIRO JÚNIOR, Francisco Luiz. Análise do teletrabalho a partir da pandemia: um novo paradigma laboral no serviço público brasileiro. 2023. 22f. Produto Técnico (Mestrado em Administração Pública - PROFIAP) - Centro de Ciências Jurídicas e Sociais, Universidade Federal de Campina Grande, Sousa - PB - Brasil, 2023. Disponível em: http://dspace.sti.ufcg.edu.br:8080/jspui/handle/riufcg/40891	pt_BR